burger
map-header

г. Минск, ул. В. Хоружей, 3

account
Концепция цифрового развития (цифровизации) адвокатуры Концепция развития адвокатуры История адвокатуры Беларуси Как стать адвокатом Порядок и условия оказания юридической помощи адвокатами Политика БРКА в отношении обработки персональных данных Правила пользования сайтом БРКА Правила пользования юридической онлайн-консультацией Указ Президента Республики Беларусь "О Концепции правовой политики Республики Беларусь" Закон Республики Беларусь "Об адвокатуре и адвокатской деятельности в Республике Беларусь" Закон Республики Беларусь "О лицензировании" Закон Республики Беларусь "О порядке исчисления стажа работы по специальности" Постановление "Об утверждении Правил профессиональной этики адвоката" Постановление "О прохождении стажировки лицами, намеревающимися стать адвокатами" Постановление "О порядке проведения квалификационного экзамена" Госгарантии и льготы семьям, воспитывающим детей

Ценю мнение каждого адвоката и стараюсь вовлекать в процесс принятия решений - Гуцев

Опубликовано: 14 июл 2025

автор: БРКА

Ценю мнение каждого адвоката и стараюсь вовлекать в процесс принятия решений - Гуцев

О первоочередных задачах в деятельности коллегии и планируемых изменениях, особенностях Гомельского региона для адвоката, молодежной политике и собственном стиле руководства,  - мы побеседовали с новым председателем Гомельской областной коллегии адвокатов Александром Гуцевым.


1. Александр Викторович, какие вопросы в деятельности коллеги на Ваш взгляд, требуют сегодня особого внимания?

  В Гомельской областной коллегии адвокатов существуют различные вопросы, как организационного, так и процессуального характера, которые влияют на ее деятельность и требуют постоянного внимания и решения для обеспечения эффективной и качественной работы коллегии в интересах граждан и общества в целом.

Несомненно, основные вопросы касаются оказания качественной юридической помощи, соблюдения прав граждан и организаций. По моему мнению, особое внимание необходимо уделить участию адвокатов в правовом воспитании граждан, обеспечению доступности юридической помощи, качеству оказания юридической помощи, принципу соответствия оплаты юридической помощи ее объему, сложности и качеству.

Наряду с этим, необходимо уделить пристальное внимание и активному вовлечению адвокатов в мероприятия патриотического воспитания населения, что может быть полезным для формирования у граждан чувства патриотизма, активной гражданской позиции и уважения к закону.

 

2.Приоритетные задачи, которые Вы ставите перед собой, как руководитель адвокатского формирования региона?

Наша коллегия имеет положительную динамику развития. Наиболее приоритетными направлениями в настоящий момент помимо основных, определенных законодательством, являются:

активное взаимодействие коллегии и государственных органов, включая участие в разработке и совершенствовании законодательства;

повышение престижа коллегии; улучшение материально-технической базы юридических консультаций, создание более комфортных условий работы;

защита интересов адвокатов;   привлечение достойных молодых кадров и сохранение тех, кто работает сегодня;    цифровизация коллегии, оптимизация внутренних процессов, дальнейшее внедрение электронного документооборота.

  

3.Какую роль в своей работе Вы отводите молодежной политике?

 Молодежная политика играет важную роль в развитии адвокатского сообщества в целом. Молодежь – это будущее адвокатуры! Им сохранять традиции, развивать и укреплять адвокатуру в дальнейшем. Президент Беларуси неоднократно высказывался о молодежи, подчеркивая ее важность для будущего страны и отмечая необходимость создания благоприятных условий для ее развития.

В Гомельской коллегии один из самых многочисленных и активных совет молодых адвокатов (СМА). Взаимодействие коллегии и СМА строиться на принципах партнерства и конструктивного диалога. Наше сотрудничество направлено на поддержку и содействие профессиональному росту молодых адвокатов, решение проблем, с которыми они сталкиваются.  

Со своей стороны, считаю необходимым приложить все усилия для создания лучших условий по продвижению молодежи нашей коллегии для реализации их потенциала.

 

4.В чем особенность работы адвоката именно в вашем регионе, по сравнению с другими территориальными коллегиями?

 Гомельская область является промышленным регионом Республики Беларусь, в связи с чем преобладают трудовые споры, которые требуют индивидуального подхода, поскольку осложнены различными факторами, включая юридические тонкости, эмоциональную вовлеченность сторон и сложность доказывания.

Кроме того, Гомельская область является пограничным регионом, что влияет на специфику дел, а именно: распространены таможенные и миграционные споры и трансграничные дела, трудовые конфликты, связанные с работой белорусов за границей и иностранцев в Гомельской области и другое. В том числе напомню, что после аварии на ЧАЭС часть территории области относится к зоне радиоактивного загрязнения. Следствие этого –частые споры о компенсациях и льготах для участников в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС.

Поэтому адвокатам Гомельской областной коллегии необходимо обладать не только профессиональными навыками, но и пониманием местного контекста - экономического и социального.

 

5. Планируются ли какие -то изменения в организации работы коллегии?

 В настоящий момент быстрое развитие технологий, вызванное развитием интернета, искусственного интеллекта в свою очередь, предъявляют новые требования к образованию, трудоустройству, политическим системам и юриспруденции. Тем самым неизбежно внесения изменений в свою работу, чтобы адаптироваться к меняющимся условиям, решать новые задачи. Эти изменения могут касаться различных аспектов коллегии. Однако внесение изменений в деятельность коллегии - это сложный и многогранный процесс, который требует комплексного подхода.

В тоже время, ключевыми направлениями являются внедрение электронного документооборота, автоматизированных систем, создание чат-ботов по юридической тематике, регистрация акантов в социальных сетях, таких как ТикТок, активное развитие телеграмм канала и иное.

 

6. Как бы Вы охарактеризовали стиль Вашего руководства?

 В целом, я считаю, что адвокатское сообщество - это прежде всего единая команда - единый механизм, где ее члены объединены общими целями, определенными государством для адвокатуры, имеют четкое понимание своих задач и ответственности.

 Я ценю мнение каждого адвоката и стараюсь вовлекать их в процесс принятия решений. И при этом считаю необходимым адаптировать свой стиль к конкретной ситуации и потребностям команды, уделяя внимание четкости целей и ожиданий, а также контролю за выполнением задач.

 

 Интервью подготовила пресс-секретарь БРКА Ирина Реут

 


Опубликовано: 14 июл 2025
Автор: БРКА

Другие новости